Πάνω από 600 προσλήψεις στις ελληνικές τράπεζες το 2027 με έμφαση στην τεχνητή νοημοσύνη
Οκτώ τράπεζες στην Ελλάδα σχεδιάζουν περισσότερες από 600 προσλήψεις για το 2027, δίνοντας έμφαση στην τεχνητή νοημοσύνη, την πληροφορική και τα data analytics.

Περισσότερες από 600 νέες θέσεις εργασίας σχεδιάζουν να καλύψουν μέσα στο 2027 οκτώ πιστωτικά ιδρύματα στην Ελλάδα, στο πλαίσιο του ψηφιακού μετασχηματισμού τους. Οι Τράπεζες Πειραιώς, Εθνική, Alpha Bank, Eurobank, CrediaBank, Optima bank, Citi και Τράπεζα Ηπείρου μετατοπίζουν το κέντρο βάρους τους από τα παραδοσιακά γκισέ στην τεχνητή νοημοσύνη, την πληροφορική και την ανάλυση δεδομένων, αναζητώντας εξειδικευμένα στελέχη.
Η επίσημη παρουσίαση των νέων ευκαιριών καριέρας και των αναγκών του κλάδου θα πραγματοποιηθεί στο πλαίσιο της διοργάνωσης «The Monday Festival». Η εκδήλωση τελεί υπό την αιγίδα της Ελληνικής Ένωσης Τραπεζών (ΕΕΤ) και θα λάβει χώρα το Σάββατο 28 Νοεμβρίου στον πολυχώρο Πειραιώς 260 στον Ταύρο, με δωρεάν είσοδο κατόπιν προκράτησης.
Η στροφή της τραπεζικής αγοράς προς την τεχνολογία αλλάζει ριζικά το προφίλ των υποψηφίων που αναζητούνται. Ενώ στο παρελθόν τα πτυχία Οικονομικών ή Διοίκησης Επιχειρήσεων αποτελούσαν τη μόνη πύλη εισόδου, σήμερα ζητούνται όλο και περισσότερο απόφοιτοι Πληροφορικής, Πολυτεχνικών Σχολών, Μαθηματικών και Στατιστικής.
Ποιες τράπεζες συμμετέχουν και πώς θα γίνει το The Monday Festival
Οι οκτώ τράπεζες που συμμετέχουν στην κοινή αυτή πρωτοβουλία υπό την αιγίδα της Ελληνικής Ένωσης Τραπεζών είναι η Τράπεζα Πειραιώς, η Εθνική Τράπεζα, η Alpha Bank, η Eurobank, η CrediaBank, η Optima bank, η Citi και η Τράπεζα Ηπείρου.
Όπως επισημαίνει ο Κώστας Τσαλίκης, επικεφαλής Ανθρώπινου Δυναμικού της Citi και πρόεδρος της Συντονιστικής Επιτροπής της ΕΕΤ, στόχος είναι να δοθεί στους νέους επαγγελματίες μια αυθεντική εικόνα της σύγχρονης τραπεζικής. Η εκδήλωση «The Monday Festival» θα πραγματοποιηθεί το Σάββατο 28 Νοεμβρίου στον πολυχώρο Πειραιώς 260 στον Ταύρο, με ελεύθερη είσοδο μέσω προκράτησης στην ιστοσελίδα της διοργάνωσης.
Οι ειδικότητες αιχμής που ζητά η αγορά εργασίας
Η ζήτηση μετατοπίζεται σταδιακά από τους παραδοσιακούς ρόλους γραφείου σε εξειδικευμένους τομείς τεχνολογίας. Σύμφωνα με την Ελληνική Ένωση Τραπεζών, οι προσλήψεις εστιάζουν στον μετασχηματισμό μέσω τεχνητής νοημοσύνης (AI Transformation), την ψηφιακή τραπεζική, την ανάλυση δεδομένων (Data Analytics), τη βιώσιμη χρηματοδότηση (ESG), την επιχειρηματική και επενδυτική τραπεζική, καθώς και την κυβερνοασφάλεια.
Παράλληλα, ο αντιπρύτανης του ΕΚΠΑ, καθηγητής Αριστείδης Σάμιτας, επισημαίνει στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ότι ο σύγχρονος επαγγελματίας («ψηφιακός οικονομολόγος») καλείται να συνδυάζει οικονομικές γνώσεις με αναλυτική σκέψη και τεχνολογική αντίληψη. Η μεγαλύτερη έλλειψη στην αγορά αφορά στελέχη που μπορούν να γεφυρώσουν τους δύο αυτούς κόσμους, καθώς η αξία μετακινείται πλέον από την απλή εκτέλεση στην ερμηνεία και τη λήψη αποφάσεων.
Αμοιβές, εργασιακές παροχές και ευέλικτα μοντέλα
Οι αποδοχές στον τραπεζικό τομέα διατηρούνται σε επίπεδα υψηλότερα από τον μέσο όρο του ιδιωτικού τομέα, ενώ συνοδεύονται από διευρυμένα πακέτα παροχών. Μεταξύ αυτών περιλαμβάνονται δυνατότητες ευέλικτης και εξ αποστάσεως εργασίας, προοπτικές ταχείας εξέλιξης σε τομείς αιχμής, καθώς και ειδικές παροχές για νέους γονείς, τρίτεκνες και πολύτεκνες οικογένειες.
Επιπλέον, με την ανάπτυξη του mobile και internet banking, οι εργαζόμενοι στα καταστήματα αναλαμβάνουν πλέον λιγότερο διεκπεραιωτικές συναλλαγές και εστιάζουν περισσότερο σε συμβουλευτικό ρόλο, όπως η χρηματοδότηση επιχειρήσεων και οι επενδυτικές λύσεις.
Επανεκπαίδευση του υφιστάμενου προσωπικού και ψηφιακή μετάβαση
Η τεχνολογική προσαρμογή δεν αφορά μόνο τις νέες προσλήψεις αλλά και τους ήδη εργαζόμενους. Οι τράπεζες επενδύουν σε προγράμματα αναβάθμισης δεξιοτήτων (upskilling) και επανεκπαίδευσης (reskilling), ώστε το προσωπικό να αναλαμβάνει νέους ρόλους, όπως η εκπαίδευση αυτοματοποιημένων συστημάτων εξυπηρέτησης.
Ο Κωνσταντίνος Καλογήρου, Senior Partner της εταιρείας συμβούλων PLAS, υπογραμμίζει ότι η διαχείριση του προσωπικού γίνεται εξατομικευμένα («case by case») και όχι οριζόντια, προκειμένου να καλλιεργηθεί η κουλτούρα προσαρμοστικότητας. Σύμφωνα με τον ίδιο, η τεχνητή νοημοσύνη δεν συνιστά απειλή για τις θέσεις εργασίας, αλλά εργαλείο για την αύξηση της αποτελεσματικότητας και της ανάπτυξης.
Συχνές ερωτήσεις
Πότε και πού θα πραγματοποιηθεί το The Monday Festival;
Η εκδήλωση θα πραγματοποιηθεί το Σάββατο 28 Νοεμβρίου στον πολυχώρο Πειραιώς 260 στον Ταύρο. Η είσοδος είναι δωρεάν με προκράτηση θέσης μέσω της επίσημης ιστοσελίδας.
Ποιες ειδικότητες αναζητούν κυρίως οι τράπεζες;
Πέραν των οικονομολόγων, ζητούνται απόφοιτοι Πληροφορικής, Πολυτεχνείου, Μαθηματικών και Στατιστικής για τομείς όπως η τεχνητή νοημοσύνη (AI), τα Data Analytics, η κυβερνοασφάλεια και η Ψηφιακή Τραπεζική.
Επικεφαλής Στρατηγικής Περιεχομένου
Κωνσταντίνος Καράπαπας
Επικεφαλής Στρατηγικής Περιεχομένου (Head of Content Strategy) του E-HowTo.gr & Digital Governance Expert. Από το 2007 δραστηριοποιείται στον χώρο του SEO και της κατασκευής ιστοσελίδων. Ως ιδρυτής του Dnews (dikaiologitika.gr), οδήγησε το μέσο στην κορυφή της αξιοπιστίας στην Ελλάδα (Reuters Institute Digital News Report 2020–2024). Εξειδικεύεται στη δημιουργία τεκμηριωμένων οδηγών για το gov.gr και τις ψηφιακές υπηρεσίες.

